市城投公司2016年黨建工作計劃
　　2016年，我公司將在市委、市政府的正確領導下，以迎接建黨95周年為契機，堅持以圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發展的工作思路，扎實有效地推進黨員隊伍的思想、組織、作風和制度建設，著力抓實公司領導班子建設、黨員隊伍、職工隊伍建設和精神文明建設等幾個方面的工作，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為我公司的改革和發展提供政治思想和組織保證。為此制定本工作計劃：
　　一、指導思想
　　以習近平總書記重要講話精神為指導，以學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神為動力，以加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設為主線，以建設學習型、服務型、創新型、廉潔型、和諧型黨組織為載體，以開展“兩學一做”為抓手，牢牢把握改革發展、建設隊伍的兩大核心任務，全面加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設、制度建設，不斷地加強領導班子建設和干部隊伍建設，增強黨組織的凝聚力和戰斗力，為我公司的改革和發展提供政治思想和組織保證。
　　二、重點工作任務和安排
　?。ㄒ唬娀枷虢ㄔO，不斷提升黨員干部素質
　　結合工作實際，科學制訂學習計劃，加強全體黨員干部的政治學習，組織全體黨員干部集中學習理論知識，提高黨員干部的政策理論水平，以理論武裝頭腦、指導實踐、促進發展。
　　1、抓好黨委中心組學習。堅持每月集中學習一次，形成良好的學習氛圍。以黨委成員學習帶動全公司的思想政治學習，切實做到真學、真懂、真信、真用，始終保持政治上的清醒和堅定。
　　2、開展“兩學一做”學習教育工作，通過學習黨規黨章、學習近平總書記系列講話，教育引導公司每一名黨員做一個“講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為”的合格黨員。
　　3、創新學習形式、豐富學習內容，注重把理論學習與政策法規學習、業務知識學習有機地聯系起來，認真學習《習近平談治國理政》、《知之深 愛之切》等系列圖書，邀請相關專家來公司授課，學習政策法規和業務知識，在公司上下形成學習熱潮。
　　（二）強化組織建設，增強黨組織的凝聚力和戰斗力
　　1、扎實推進黨的基層組織建設，堅持“三會一課”制度，強化黨建帶“三建”，加強工會、共青團和婦委會的組織領導工作。每年召開一次高質量的民主生活會，深入開展批評和自我批評。
　　2、加強黨員隊伍的管理與教育。不斷加強黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育，創新民主評議黨員的方式與形式，要加強對黨員經常性的教育工作，提高黨員素質，組織黨員深入開展“共產黨員示范崗”活動；圍繞公司中心工作，做好干部職工的思想政治工作，切實發揮黨支部的戰斗堡壘作用。
　　3、認真做好發展黨員工作。制訂本年度發展黨員計劃。努力做好優秀職工入黨工作，引導團員青年及入黨積極分子靠攏黨組織，為黨組織補充新鮮血液奠定堅實基礎。
　?。ㄈ娀犖榻ㄔO，充分發揮黨員的先鋒模范作用
　　1、加強領導班子建設。按照政治堅定、求真務實、開拓創新、勤政廉政、團結協調的總要求，把舉旗幟，抓班子，帶隊伍，促發展作為目標，深入開展學習創新、民主團結、勤政為民、清正廉潔的四好活動，不斷提高班子成員的思想政治素質和領導水平，增強四好活動的針對性和實效性。
　　2、發揮黨員的先鋒模范作用。圍繞公司中心工作，結合公司實際，組織黨員開展豐富多彩的主題實踐活動。引導和鼓勵全體黨員干部在征地拆遷一線、工程建設一線和投融資工作一線創先爭優，努力提高工作水平。
　　3、加強干部隊伍建設。推進干部實績考核辦法，堅持“以業績論薪酬、以能力坐位子、以貢獻定去留”的原則，形成平等競爭、優勝劣汰、能上能下的機制，努力建設一支德才兼備、學歷、年齡和專業知識結構合理，有較強管理能力的干部職工隊伍，大膽選拔優秀青年干部進入中層管理崗位，形成一支穩定的30-45歲為主體的中層干部隊伍。
　　4、全面提高干部職工素質。加強對干部職工的教育、管理和監督，建立黨政領導與干部職工定期談話制度。堅持干部的培訓制度，制定全年教育培訓工作計劃，通過業務研討、以老帶新等多種形式，加強包括工程管理、財務會計、文秘寫作、電腦使用、安全生產、融資政策、法律知識、精神文明等內容的培訓學習。
　?。ㄋ模娀o律和作風建設，進一步提高工作效率
　　1、發揚密切聯系群眾的工作作風。黨委班子成員要保持良好的精神狀態，轉變工作作風，深入調查研究，推進“一線工作法”：各班子成員帶頭深入到征地拆遷一線、工程建設一線、融資業務一線掌握實情、化解矛盾、解決難題，做到每月到一線調研不少于4次，平均每周不少于1 次。帶領公司黨員干部深入推進“精準扶貧”工作，切實做到包保到戶、一戶一策，結合貧困戶實際制定幫扶方向、加大幫扶力度，力爭按期完成脫貧工作。
　　2、加強黨風廉政建設。認真落實中央“八項規定”、省委“六條意見”和市委實施細則的要求，堅持把紀律挺在前面，堅決反對“四風”問題，建立健全黨風廉政建設責任制。堅持和完善黨組織統一領導、黨政齊抓共管、部室各負其責、依靠群眾參與的反腐敗領導體制和工作機制，努力形成反腐倡廉的強大合力，使黨員干部提高思想道德水平，增強自覺遵守紀律的觀念，規范工作行為，確保風正源清。
　　3、進一步規范黨務、政務公開工作。堅持“公開、公平、民主”的原則，做好辦事政策公開、辦事流程公開和辦事結果公開，使黨務、政務公開工作更加規范，更加透明，提高黨務、政務工作實效。
　　4、嚴格落實工作目標崗位責任制，逐步實現各項管理工作的制度化、規范化，明確干部的工作責任，強化干部的服務意識，規范干部的公務行為。
　　5、開展“庸懶散軟”治理，提高工作效率。要立足職能，做到業務工作部署到哪，黨建工作落實到哪。要落實責任，采取宣傳教育、黨內監督、評先評優等措施，著力解決不作為、慢作為、亂作為等問題。
　?。ㄎ澹┘訌婞h對群團工作的領導
　　加強對公司工會、共青團和婦聯工作的領導，重視和發揮工會、共青團和婦聯的職能作用，支持根據自身特點開展“志愿者服務活動”、“三八”婦女節、“五四”青年節和“七一”建黨節等節日活動，豐富干部職工文體生活。
　?。┘訌娋裎拿鹘ㄔO和安全穩定工作
　　1、加強精神文明建設。深入開展愛國守法、誠實守信、文明禮儀等教育，大興文明之風。
　　2、狠抓信訪穩定工作，為和諧發展營造有利環境。繼續簽訂好社會治安綜合治理責任狀，嚴格落實維護社會穩定工作“一把手”第一責任人制度，通過暢通信訪渠道和加強矛盾糾紛定期排查調處，妥善解決職工群眾關注的熱點難點問題，確保不出現群體性事件和“一票否決”事件。
　　3、確保聘用人員的合法權益。嚴格執行國家和省市關于勞動保障等方面的法律法規政策，發揮聘用人員主體作用，支持聘用人員參與民主決策、民主管理和民主監督，充分調動聘用人員積極性，切實維護全體干部職工的合法權益。
　　三、相關要求
　　2016年是建黨95周年，公司要按照黨建工作計劃，密切結合工作實際，認真總結經驗，找準問題，研究對策，并切實采取有效措施狠抓落實，推進公司黨建和精神文明建設邁上一個更新的水平，為促進城投事業又好又快發展提供有力的政治保證，做出更大的積極的貢獻。